Specialiştii cu peste doi ani experienţă în utilizarea limbajelor Python şi Ruby, a tehnologiei Big Data, dar şi cei cu minimum doi ani experienţă în SAP sunt foarte căutaţi de către angajatori, dar tot mai greu de găsit pe piaţa românească. Salariile nete pe care dezvoltatorii SAP cu peste trei ani experienţă relevantă în domeniu se angajează ajung şi la 4.000 de euro net lunar. Uneori, pentru posturi de nişă, recrutorii aduc în ţară IT-işti români care muncesc în străinătate, pe salarii similare celor avute "afară", a spus într-un interviu pentru ECONOMICA.NET Gina Crăciun, consultant Professional Placement Adecco România.
Pe piaţa românească avem insuficienţi specialişti IT pe zona de programare - Java, Python, Ruby, Big Data, dar şi pe securitate IT, administrare şi dezvoltare SAP. Candidaţii cu peste doi ani experienţă în utilizarea limbajelor Python şi Ruby, a tehnologiei Big Data şi specialiştii cu minimum doi experienţă în SAP sunt foarte căutaţi pe piaţa muncii, dar tot mai greu de recrutat, a explicat într-un interviu acordat ECONOMICA.NET Gina Crăciun, consultant Professional Placement Adecco România, unul dintre cei mai mari jucători din piaţa românească de recrutare.
Ofertele salariale făcute de Adecco şi acceptate de specialiştii rari din aceste domenii pornesc 1.700 de euro net pe lună şi ajung chiar peste 3.400 de euro net lunar pentru programatorii cu peste doi ani experienţă în utilizarea limbajelor Phyton sau Ruby. Specialiştii cu cel puţin doi ani experienţă în Big Data sunt recrutaţi de Adecco pe salarii nete care pornesc de la 1.600 de euro şi care uneori depăşesc 3.200 de euro pe lună, în vreme ce dezvoltatorii SAP cu peste trei ani experienţă relevantă sunt recrutaţi de Adecco pe salarii care ajung şi la 4.000 de euro net lunar, au spus pentru publicaţia noastră consultanţii companiei de recrutare Adecco.
Citiţi în ECONOMICA.NET o analiză despre cei mai vânaţi şi greu de recrutat specialişti IT, în acest moment, în România.
Profilurile IT-iştilor cel mai greu de recrutat. Cine sunt şi pe ce salarii sunt recrutaţi
Tehnologiile pentru care avem insuficienţi specialişti IT pe piaţă sunt profilurile de JavaScript şi, mai ales, cele cu framework-urile Angular şi Node.Js. PHP-ul este în continuare o tehnologie pentru care găsim cu dificultate candidaţi. Sunt mulţi PHP-işti care dezvoltă site-uri mici cu utilizatori puţini, iar un bun recrutor trebuie să ştie să diferenţieze aceşti dezvoltatori, care de cele mai multe ori sunt web designeri, de cei care chiar ştiu să facă programare. Aşadar, provocarea este să găseşti programatori care au lucrat cu framework-uri, baze de date şi care au dezvoltat site-uri complexe cu mulţi utilizatori. Odată cu explozia comerţului electronic, a devenit din ce în ce mai greu să atragi şi să păstrezi candidaţi seniori specializaţi în PHP (vorbim de oameni care au peste trei ani experienţă în PHP). Aceştia sunt recrutaţi de majoritatea companiilor care lucrează în comerţul electronic. Un exemplu în acest sens este eMag, care a angajat într-un an cel puţin 400 dezvoltatori, dintre care majoritatea au fost PHP developeri, a spus pentru ECONOMICA.NET Andreea Călugărescu, Professional Placement team leader la Adecco România.
Recrutorul a adăugat că, de obicei, programatorii PHP cu peste trei ani experienţă relevantă sunt recrutaţi de Adecco pe salarii cuprinse între 2.000 euro şi 2.700 euro net lunar.
Din cauza numărului scăzut de specialişti de pe piaţă, atragerea candidaţilor cu peste doi ani experienţă în utilizarea limbajelor Python şi Ruby, tehnologiei Big Data şi a specialiştilor cu cel puţin doi ani experienţă în SAP se dovedeşte dificilă. Şi specialiştii în IT Security (atât juniorii, cât şi seniorii) sunt din ce în ce mai căutaţi pe piaţă, şi totodată greu de găsit, odată cu dezvoltarea IoT (internet of things), iar pentru a atrage candidaţi companiile sunt dispuse să aloce bugete pentru training-uri şi obţinerea de certificări, ne-a spus Gina Crăciun, consultant la Professional Placement Adecco România.
Salarii de la 2.000 de euro până la 4.000 de euro "în mână" lunar pentru dezvoltatorii SAP cu peste trei ani experienţă în domeniu.
Citeste continuarea pe economica.net
